{"id":36648,"date":"2026-09-25T17:36:25","date_gmt":"2026-09-25T15:36:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.irog.it\/?p=36648"},"modified":"2026-09-25T17:38:05","modified_gmt":"2026-09-25T15:38:05","slug":"ugl-padova-sicurezza-sul-lavoro-formazione-e-contrasto-al-degrado-devono-tornare-al-centro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.irog.it\/?p=36648","title":{"rendered":"UGL PADOVA: SICUREZZA SUL LAVORO, FORMAZIONE E CONTRASTO AL DEGRADO DEVONO TORNARE AL CENTRO"},"content":{"rendered":"\n

UGL Padova: \u00abLa sicurezza non pu\u00f2 essere considerata un costo\u00bb<\/strong><\/p>\n\n\n

\n
\"\"<\/a>
Fabio Beltempo<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n

La morte di Altin Kokici<\/strong>, 50 anni, titolare di una ditta edile del Vicentino, trovato senza vita all’interno del vano ascensore di un edificio in ristrutturazione in via Goito a Padova<\/strong>, riporta drammaticamente l’attenzione sulla sicurezza nei luoghi di lavoro.<\/p>\n\n\n\n

In attesa che gli accertamenti della Polizia e gli esami medico-legali chiariscano l’esatta dinamica dell’accaduto, UGL Padova<\/strong>, attraverso il segretario provinciale Fabio Beltempo<\/strong>, ritiene necessario aprire una riflessione pi\u00f9 ampia sulle condizioni nelle quali quotidianamente si lavora nei cantieri e, pi\u00f9 in generale, sul rapporto tra sicurezza, formazione, rispetto delle regole e qualit\u00e0 del tessuto sociale.<\/p>\n\n\n\n

La Regione Veneto dispone di un sistema di sorveglianza epidemiologica sugli infortuni mortali e gravi e dal 2026 il monitoraggio \u00e8 stato esteso anche agli eventi gravi.<\/p>\n\n\n\n

Beltempo: \u00abDietro ogni incidente c’\u00e8 una persona, non soltanto una statistica\u00bb<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00abDi fronte alla morte di un lavoratore \u2013 afferma Fabio Beltempo<\/strong>, segretario provinciale UGL Padova \u2013 non possiamo limitarci alla cronaca dell’accaduto o aspettare il risultato delle indagini. Prima di tutto viene il rispetto per la persona, per la sua famiglia e per chi gli voleva bene\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

\u00abAllo stesso tempo \u2013 prosegue Beltempo \u2013 dobbiamo chiederci cosa possiamo fare concretamente affinch\u00e9 la sicurezza non venga affrontata soltanto dopo una tragedia. Prevenzione, formazione, controlli e cultura del lavoro devono procedere insieme\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

Il sindacato sottolinea che l’obiettivo non deve essere quello di alimentare contrapposizioni, ma di rafforzare una cultura della prevenzione<\/strong> condivisa da imprese, lavoratori, istituzioni, enti di controllo e organizzazioni sindacali.<\/p>\n\n\n\n

Sicurezza nei cantieri: pi\u00f9 prevenzione prima dell’emergenza<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Secondo UGL Padova, una strategia efficace dovrebbe partire da una maggiore attenzione alle situazioni di rischio presenti nei cantieri, soprattutto durante interventi di ristrutturazione nei quali possono coesistere lavorazioni differenti e condizioni operative variabili.<\/p>\n\n\n\n

Il sindacato propone di rafforzare:<\/p>\n\n\n\n

    \n
  • formazione pratica e periodica dei lavoratori;<\/li>\n\n\n\n
  • aggiornamento sulla sicurezza anche per titolari e responsabili delle imprese;<\/li>\n\n\n\n
  • verifica effettiva delle condizioni dei cantieri;<\/li>\n\n\n\n
  • attenzione particolare ai lavori in quota e agli spazi con rischio di caduta;<\/li>\n\n\n\n
  • coordinamento tra le diverse imprese eventualmente presenti nello stesso cantiere;<\/li>\n\n\n\n
  • informazione chiara sui rischi prima dell’inizio delle lavorazioni;<\/li>\n\n\n\n
  • controlli mirati nei comparti maggiormente esposti.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n

    \u00abNon basta consegnare un documento o far firmare un modulo \u2013 sottolinea Beltempo \u2013. La formazione sulla sicurezza deve diventare una competenza realmente utilizzata durante il lavoro quotidiano\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

    Il Veneto e il nodo della prevenzione<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    Il tema assume una dimensione regionale. La Regione Veneto pubblica periodicamente un Bollettino degli infortuni mortali e gravi<\/strong>, utilizzato anche per programmare interventi di prevenzione mirati alle principali situazioni di rischio.<\/p>\n\n\n\n

    Anche INAIL rende disponibili dati aggiornati sugli infortuni attraverso rilevazioni mensili e semestrali. I dati pi\u00f9 recenti pubblicati dall’Istituto includono le rilevazioni al 30 aprile 2026.<\/p>\n\n\n\n

    Per UGL, questi strumenti devono essere utilizzati non soltanto per fotografare il fenomeno, ma anche per individuare dove concentrare formazione, vigilanza e prevenzione<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

    Dal degrado sociale alla cultura della responsabilit\u00e0<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    Il tema della sicurezza sul lavoro, secondo il sindacato, si inserisce in una questione pi\u00f9 ampia che riguarda la qualit\u00e0 della vita e della cultura della sicurezza<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

    UGL Padova propone di collegare maggiormente educazione alla legalit\u00e0, formazione professionale e cultura del lavoro, soprattutto nei confronti delle nuove generazioni.<\/p>\n\n\n\n

    \u00abUna societ\u00e0 che vuole ridurre il degrado \u2013 spiega Beltempo \u2013 deve investire anche nella cultura della responsabilit\u00e0. Rispetto delle regole, dignit\u00e0 del lavoro, formazione e consapevolezza dei rischi non sono concetti separati\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

    Il sindacato ritiene quindi utile sviluppare iniziative nelle scuole, negli istituti professionali e nei percorsi di formazione destinati ai giovani che si avvicinano al mondo del lavoro.<\/p>\n\n\n\n

    La proposta: un patto territoriale per sicurezza e lavoro<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    UGL Padova propone di avviare un confronto territoriale permanente tra istituzioni, organizzazioni sindacali, associazioni datoriali, enti di formazione e organismi competenti in materia di prevenzione<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

    L’idea \u00e8 costruire un percorso articolato su quattro direttrici:<\/p>\n\n\n\n

    1. Prevenzione.<\/strong>
    Individuare preventivamente i settori e le lavorazioni maggiormente esposti al rischio.<\/p>\n\n\n\n

    2. Formazione.<\/strong>
    Rendere la formazione pi\u00f9 concreta, aggiornata e collegata alle effettive condizioni di lavoro.<\/p>\n\n\n\n

    3. Controlli.<\/strong>
    Rafforzare la capacit\u00e0 di intercettare situazioni di rischio prima che si trasformino in incidenti.<\/p>\n\n\n\n

    4. Cultura.<\/strong>
    Portare la sicurezza fuori dai soli luoghi di lavoro, sviluppando una cultura della legalit\u00e0 e della responsabilit\u00e0 gi\u00e0 durante i percorsi scolastici e professionali.<\/p>\n\n\n\n

    \u00abLa sicurezza riguarda tutti\u00bb<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    \u00abLa sicurezza sul lavoro \u2013 conclude Beltempo \u2013 non pu\u00f2 essere una materia affidata esclusivamente agli addetti ai lavori. Riguarda ogni cittadino, perch\u00e9 dietro ogni lavoratore c’\u00e8 una famiglia e dietro ogni impresa ci sono persone, professionalit\u00e0 e responsabilit\u00e0\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

    \u00abLa tragedia di via Goito \u2013 conclude il segretario provinciale UGL Padova \u2013 deve innanzitutto essere accertata in ogni suo aspetto dagli organi competenti. Ma, al tempo stesso, pu\u00f2 e deve spingerci a fare una cosa concreta: chiederci se esistano strumenti di prevenzione che possiamo rafforzare e come possiamo farlo prima che si verifichi un’altra tragedia\u00bb.<\/p>\n\n\n\n

    UGL Padova manifesta infine la propria disponibilit\u00e0 a partecipare a un confronto con le istituzioni e con le parti sociali per trasformare il tema della sicurezza da emergenza periodica a priorit\u00e0 permanente delle politiche del lavoro<\/strong>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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